本网讯 （记者   李大可 卢景波） 为了进一步提高管理干部的管理素质，以适应企业快速发展的需要，公司新一轮管理干部培训于5月7日全面启动。

据了解，此次培训将涉及企业管理、工艺管理、设备管理、企业文化等多项内容。

公司高级顾问张丕林进行了首日讲座，主要内容为精细化管理。他在讲座时对推行精细化管理的意义进行了阐述。他说，全面推行精细化管理，是我公司发展战略的需要；是适应中国建材管理的需要；是适应生产能力大幅度提高的需要；是提升员工队伍素质的需要；是整合提升管理资源的需要。他在讲座中还对精细化管理的起源、精细化管理的概念、精细化管理的方法和精细化管理的实施要点等方面内容作了系统的解读。

通过培训学习，参加培训的管理干部受益匪浅，使他们对精确、细致、深入、规范的精细化管理模式有了更加详尽的了解，增强了深入推行精细化管理必要性和紧迫性的认识。纷纷表示，要以“五化”管理和精细化管理理念指导今后的工作，用“六精五细”的思路和方法把每一项工作都抓细、量化，精耕细作，精益求精，使管理工作向“精细”的方向迈进。

公司领导，各所属企业领导，各直属部门负责人及各企业管理骨干参加了学习培训。